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致力提升自閉症人士面對成長挑戰的能力
正在公開就業的你會否在職場與同事或上司相處時遇到困難? 在職訓練小組以
「職場社交能力」為訓練的核心部分，主要讓會員認識職場上所需的社交技巧，
藉此了解如何於不同場合調節自己的行為以及回應，提升在職場的表現和穩定性。
主要讓會員認識職場上所需的社交技巧及掌握就業上的知識與工作概念，藉此了
解如何於不同場合調節自己的行為以及回應，為踏入職場做好準備。
安排職業探索活動，讓學員親身了解相關的工作崗位及環境，增加對不同行業的認識。
機構名稱係「新生精神康復會」，而我哋中心係「朗程牽自閉症人士支援中心」
活動名稱係「共融活動 (9)-職業體驗」
體驗日營讓參加者身處戶外或大自然環境，親身接觸不同
能力及背景的新朋友，體驗與不同人溝通和合作，發揮團隊合作精神。具創
意和趣味性的遊戲拉近參加者的距離，增加彼此了解和認識，並打破對不
同人的固有想法和誤解，建立正面的共融體驗。
.青少年職場共融體驗計劃.
透過與商界伙伴合作，為能力障礙青年提供工作實習體驗機會，計劃著重人際和社交訓練及督導，提昇學員不同技巧及自信心。同時，為參與企業增強對能力障礙人士的認識，從而建立互信，推動關愛多元的企業文化。
按學員的特性及才能，提供合適的工作實習機會及崗位。
提供專業及適切的工作指導，建立他們對接觸社會的信心。
他們沒有想像般這樣難溝通，只要給予適當的指引，他們能夠獨立工作，並有很出色的表現
(๑•̀ㅂ•́)و✧
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